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직장내 괴롭힘 방지법 시행! 금지 제도에 대하여 알아 보자! 2019년 7월 16일 부터 시행되는 직장내 괴롭힘 금지 제도에 대하여 알아 보도록 하겠습니다. 직장내 괴롭힘 금지제도 개요 근로기준법 개정으로 직장 내 괴롭힘의 개념을 법률로 명시 및 금지하고, 괴롭힘 발생 시 조치 의무 등을 규정함으로서 근로자의 인권과 노동권을 보호 직장 내에서 암묵적으로 이루어 지거나 보면서도 나몰라라 하는 근무 형태로 인하여 근로기준법이 새로 개정되었습니다. 개정 된 내용에 대하여 자세히 알아 보겠습니다. 직장 내 괴롭힘 개념 및 금지 명시(제76조의2) 사용자 또는 근로자가 직장에서의 지위 또는 관계 등의 우위를 이용하여 업무상 적정범위를 넘어 다른 근로자에게 신체적‧정신적 고통을 주거나 근무환경을 악화시키는 행위 1..

돼지감자차 효능 알고 바르게 먹자! 돼지감자는 '뚱딴지' 라는 별명을 가진 귀화식물입니다. 정확하게 알 수는 없지만 유럽에서 중국을 거쳐 17세기 이후 우리나라에 전래된 것으로 추정되는데요. 원산지는 북아메리카입니다. 주로 들판이나 야산에 자생한다고 하네요. 마른 줄기 아래를 파보면 돼지감자의 덩이줄기를 발견할 수 있으며, 가을에 피는 꽃이 아주 매력적입니다. 요사이 당뇨에 좋다고 알려지면서 자연산을 채취하거나 재배해 판매하는 농가가 늘어나고 있습니다. 원산지 북아메리카 주요 생산지 - 경기 양평 - 전북 진안, 남원 유사재료 감자 특징 모양뿐 아니라 크기와 무게도 제각각이라 ‘뚱딴지’라는 별칭으로도 불리고, 아삭하고 시원한 식감을 갖고 있으며 졸이면 단맛이 강해집니다. 효능 많이 함유되어있는 이눌린은 ..

조경기능사의 미래는? 조경에 대하여 일단 한번 알아 볼까요? 조경이란? 식물재료·토목재료·물 또는 조형물을 이용하여 쾌적한 생활공간을 꾸미는 일이라 정의하고 있습니다. 조경의 역사 역사적으로 조경문화가 처음으로 싹텄던 이집트는 강수량이 연간 50㎜에도 이르지 못하는 사막국가로서 식물이 자연스럽게 싹트고 자라기에는 힘이 들어 숲을 이룰 수 없었습니다. 그래서 이집트 사람들의 가장 큰 소망 가운데 하나는 시원한 나무 그늘 아래 쉬며 넘치는 맑은 물에 손과 발을 담가 보는 것이었으며, 그러한 소망을 이루기 위하여 나일강가에 집터를 잡고, 뜰에 못을 파고 물고기를 길렀으며, 녹음수를 심어 그늘 아래에서 쉬었습니다. 우리나라의 조경 20세기 전반기에는 일본 문화가 침투하면서 전통문화가 자취를 감추어 가고 있었습니..

황교안 쓰레기차 탑승 논란 환경미화원 작업 안전 지침은 무엇인가? 황교안 쓰레기 차량에 탑승하며 실시간 이슈가 발생하고 있습니다. 자유한국당 황교안 대표가 환경 미화원 체험을 위하여 쓰레기 차량 뒷편에 타면서 안전모를 쓰지 않아 문제가 생겼는데요. 대구지방경찰청은 황 대표와 같은 당 주호영 국회의원을 도로교통법과 산업안전보건법 등 위반 혐의로 조사한다고 밝혔습니다. 자 그렇다면 위반이라고 주장하고 있는 환경미화원 작업안전 지침에 대하여 알아볼까요? 환경미화원 낮에 일한다…작업안전 지침 마련 ◇ 야간과 새벽작업에서 안전한 주간작업으로 전환 ◇ 사람 중심의 안전한 청소차가 갖춰야 할 안전장치 구비 □ 환경부(장관 조명래)는 환경미화원의 안전을 위해 야간과 새벽 작업에서 낮(주간)으로 전환하는 등의 내용을 담..

산업안전보건법 특수건강검진 대상자에 대하여 확인해 보자! 사업주는 근로자의 건강을 보호, 유지하여야 하기에 건강진단기관에서 정기적으로 진단을 받아야합니다. 그 중 특수건강검진에 대하여 확인 해 보도록 하겠습니다. 특수 건강검진이란 무엇인가? 유해물질, 분진, 소음 등 유해인자가 노출되는 공정에 종사하는 근로자를 대상으로 실시하는 건강검진입니다. 그렇다면 특수건강검진 대상 유해인자는 무엇일까? 벤젠, 톨루엔, 노말헥산 등 유기화합물 108종 구리, 납, 수은 등 금속류 19종 무수초산, 질산 등 산 및 알카리류 8종 불소, 브롬, 산화에틸렌 등 가스상태물질류 14종 허가대상물질 13종 곡물분진, 광물성분진 등 6종 소음 등 물리적 인자 8종 야간작업 2종 야간작업 진행하는 인원에 대하여는 야간근로자 특수건..

근로자건강검진 종류와 진단 방법에 대하여 알아보자! 사업주는 근로자의 건강을 보호, 유지하기 위하여 건강진단기관에서 정기적으로 진단을 받아야 합니다. (산업안전보건법 제43조) 건강검진 대상 : 사업장 내 전체 근로자 건강검진 실시기관 : 고용노동부장관이 지정하는 기관 또는 '국민건강보험법' 에 따른 검진기관 건강검진의 종류 일반 검진 특수 검진 배치전 검진 수시 검진 임시 검진 그렇다면 하나 하나 어떻게 받는 검진인지 확인 해 보시죠! 일반 검진 상시 사용하는 근로자의 건강관리를 위하여 사업주가 주기적으로 실시하는 건강진단을 말함. 건강진단 주기는 사무직 근로자는 2년에 1회, 생산직 근로자는 1년에 1회 건강진단을 받야하 함. 일반 검진에서 주의 할 점은 사무직 근로자의 허용 범위이며, 사무직 근로자..